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Edificio CATTECU San Pedro, San José 2060 Costa Rica
25113748www.cicap.ucr.ac.cr

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Eventos Próximos
Marzo 2017
₡75.000
Marzo 29
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del curso Que el participante desarrolle habilidades y capacidades básicas para gestionar las crisis y temas sensibles en las organizaciones, con el fin de mejorar el abordaje, la administración de la comunicación, la relación con los usuarios y los medios de comunicación desde la función pública. Perfil de entrada del participante Funcionarios, gerencias, direcciones, jefaturas, coordinaciones, encargados de proyectos, oficinas de comunicación y contralorías de servicios públicos. Los funcionarios participantes deben tener interés para desarrollar competencias en el campo…

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Abril 2017
₡185.000
Abril 3
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del taller: Que el participante adquiera los conocimientos y habilidades para elaborar el valor que tiene cada puesto de trabajo de la organización, acordes a las políticas de Talento Humano y pueda realizar lo que se conoce como Valoración de Puestos de Trabajo. Perfil de entrada del participante El taller está abierto para cualquier persona, del área de Recursos Humanos interesados en conocer y aplicar las metodologías de Valoración de Puestos. Perfil de salida del participante Al finalizar el…

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₡200.000
Abril 3
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del taller Que el participante sepa construir indicadores específicos, medibles, alcanzables y relevantes para la medir los insumos, procesos, productos, efectos e impactos de programas y proyectos específicos. Perfil de entrada del participante El curso se dirige a funcionarios del sector público y de ONGs así como a consultores independientes que dentro de su desempeño laboral institucional estén relacionados con la planificación, conducción o ejecución de programas y proyectos específicos y/o sus respectivas actividades de monitoreo y evaluación y…

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Gratuito
Abril 5
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Esta charla está dirigida a todo el sector público, aborda fundamentos esenciales para el establecimiento y fortalecimiento de la gestión de riesgos institucionales, tiene el propósito de brindar los conocimientos en la materia de Administración Integral de Riesgos según el estándar internacional COSO-ERM, el establecimiento de un buen Gobierno Corporativo según la norma 1.8, y otros principios en apego a la legalidad costarricense. Sin lugar a dudas contribuirá significativamente con su desempeño en la gestión de riesgo y le ayudará…

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₡320.000
Abril 6
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del seminario – taller: Contribuir con las organizaciones en la conformación de un equipo de facilitadores(as)  que tengan las actitudes, los conocimientos y habilidades necesarias para desarrollar procesos de aprendizaje de competencias laborales con calidad y excelencia. Dirigido a Este programa de formación está dirigido a todo el personal de la organización, que tienen como responsabilidad formar, facilitar o  instruir a los compañeros, colaboradores y colegas en todos los niveles de la organización sea en programas aprendizaje de poca…

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₡320.000
Abril 17
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del taller Que el participante conozca el procedimiento, las etapas y los elementos que constituyen la normativa bajo la cual las entidades públicas adquieren los bienes y servicios necesarios para cumplir su cometido. Perfil de entrada del participante Por tratarse de un taller enfocado a personas que se inician en Proveedurías de instituciones públicas y en departamentos de ventas en empresas privadas que se relacionen con la adquisición y venta de bienes y servicios para instituciones públicas, no se…

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₡130.000
Abril 17
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del curso Que el participante obtenga el conocimiento óptimo del reciente manejo que se está dando a varios de los temas de más relevancia nacional en las compras públicas de Costa Rica. Este curso debería ser de gran interés para las personas o miembros de órganos colegiados que participan directa o indirectamente de los procedimientos de contratación administrativa. Por ejemplo, para las personas que se encargan de los estudios previos a la contratación, de la elaboración del cartel, del…

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₡185.000
Abril 17
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del curso- taller Que el participante, sea del sector público o privado, disponga de las herramientas necesarias para someter y evaluar las ofertas en los concursos de contratación administrativa y aplique las técnicas del análisis y la evaluación de las mismas con el fin de cumplir con los principios que regulan la materia, en especial los contendos en el artículo 4 de la Ley No.7494. Asimismo, estudiar el instituto de la subsanación como herramienta para disponer de ofertas a…

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₡185.000
Abril 18
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del curso: Que el participante obtenga competencias claves que le permitan realizar todo el ciclo de una auditoria interna para los Sistemas de Gestión que existan en su empresa o institución propiciando un enfoque integrador y que evalúe el nivel de desempeño de los procesos de su organización en cuanto a cumplir los objetivos y requisitos para cada sistema. El enfoque estará concentrado en los Sistemas de Gestión que usualmente se integran, como lo son Calidad, Ambiente, Salud y…

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₡105.000
Abril 18
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del curso Que el participante conozca el marco jurídico básico que rige las finanzas públicas. Objetivo: Analizar los componentes de las finanzas públicas desde el punto de vista del ordenamiento jurídico que les sirve de fundamento. Objetivos específicos Conocer a plenitud el principio de legalidad, principio que rige el actuar de la Administración Pública. Conocer el marco jurídico básico referente a las finanzas públicas. Interiorizar que los funcionarios públicos son operadores jurídicos, o sea, ejecutores de las normas. Perfil…

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₡135.000
Abril 18
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito Aportar enfoques teórico-prácticos que contribuyan a mejorar el desempeño en el ámbito del Sistema de Administración Financiera de la organización. Dirigido  a Funcionarios técnicos y profesionales,  tomadores de decisiones relacionadas con la administración y control de presupuesto. Perfil de Salida Al finalizar este programa el participante: Participará activamente y con criterios técnicos en las diversas tareas que demande cada una de las fases del proceso presupuestario. Regirá su actuar tomando en cuenta el marco jurídico, establecido para la Administración…

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₡200.000
Abril 19
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del curso Que los participantes asuman con propiedad su papel de gestores de capacitación y facilitadores, de tal manera que, conociendo y aplicando instrumentos fundamentales de formación, estén en capacidad de identificar requerimientos, diseñar objetivos instruccionales y efectuar procesos de evaluación de capacitación. Perfil de entrada del participante Quienes laboran en funciones de Formación o Jefaturas que deseen asumir un papel responsable en la dirección del desarrollo competencial de sus socios y socias laborales. Perfil de salida del participante…

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₡145.000
Abril 24
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del curso Que el participante este en capacidad de detectar y luego registrar de manera técnica las no conformidades que se presentan o relacionan con su área de trabajo y en los procesos que participa, así como realizar el análisis para encontrar la causa raíz que origina su aparición, a través de las técnicas más comunes del denominado ACR Análisis de Causa Raíz, y poder determinar las acciones correctivas o preventivas más eficientes, que aseguren la NO reaparición de…

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¢110.000 cada módulo
Abril 25
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

El mejor programa modular de Comercio Internacional, impartido desde 1980, con una gran trayectoria en el mercado y sólido respaldo académico. Propósito del programa Que los colaboradores de los servicios aduanales, comerciales, bancarios y de administración pública aduanal y hacendaria, así como los auxiliares de la función pública y otros interesados del sector privado, en la importación y exportación de mercancías y servicios, cuenten con conocimientos actualizados y buenas prácticas para el desarrollo adecuado de las diversas acciones del comercio…

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¢155.000 cada módulo
Abril 28
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del programa Que los participantes desarrollen habilidades de liderazgo que les permitan fortalecer su desempeño profesional, a través del desarrollo de herramientas de vanguardia, necesarias para la administración de los recursos a su cargo, mediante la dirección, gestión y desarrollo del talento humano que poseen las personas que conforman la organización. Dirigido a  Ejecutivos, gerentes, supervisores, líderes de equipos, coordinadores de recursos humanos, coaches, emprendedores  y profesionales en general, que sientan la necesidad de fortalecer su perfil como líder,…

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Mayoo 2017
₡280.000
Mayo 2
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del Curso Brindar a los participantes las herramientas, técnicas y fundamentos que requieren actualmente las Instituciones públicas y el país en general para que las mismas cuenten con un buen Sistema de Control Interno (SCI) y una Administración Integral de Riesgos. Perfil de ingreso del participante: Dirigido a todo profesional y funcionario público en el campo o carreras afines al tema, (Administradores, Técnicos en Riesgos, Encargados de Control Interno, Contadores, Auditores, Oficiales de Cumplimiento, Reguladores), que se relacionen directa o indirectamente en el…

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₡365.000
Mayo 2
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del curso Que el participante desarrolle la capacidad de análisis con conocimientos prácticos que le permitan contribuir al fortalecimiento de la capacidad del Estado, mediante el análisis y aplicación de herramientas orientadas al desarrollo nacional y local, posibilitando un diálogo y trabajo certero con distintos actores, para la consecución del bien social y la maximización de las políticas públicas o programas de desarrollo. Para alcanzar lo anterior, se pretende abordar tres ejes temáticos: metodológico, estudio y contextualización de políticas…

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₡320.000
Mayo 3
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Introducción Muchos de los desaciertos que se han tenido en el sector público obedecen, no a carencia de planificación (que se ha visto en muchos casos como un fin en sí mismo y no con factores que faciliten su ejecución), sino a carencia de una estrategia administrativa que facilite la ejecución de lo planeado, en el tiempo planeado y con los recursos programados.  Pero para ello, se requiere el personal adecuado para la ejecución, con las competencias necesarias para que…

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₡185.000
Mayo 3
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del Taller Que los participantes reconozcan la figura del Administrador de los Contratos Administrativos y evalúen y determinen sus funciones y competencias, de tal manera que se pueda llevar a buen término el contrato, para lo cual se incluye la planificación como herramienta de control en la gestión administrativa. Perfil de entrada del participante El participante debe tener conocimiento de la Ley de Contratación Administrativa y su Reglamento y poseer alguna experiencia en la aplicación de esta normativa Perfil…

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¢155.000 cada módulo
Mayo 3
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del programa: Optimizar la manera de aplicar los conceptos actuales que hacen de la gestión un medio efectivo para propiciar la consecución de resultados en cualquier organización. Dirigido a: Profesionales de gestión humana, de diferentes áreas de la organización, que requieran o deseen saber el qué y el cómo se gestionan las competencias críticas y de aprendizaje continuo para el logro del alineamiento de las personas con las estrategias de la organización. El participante puede ser técnico o bien…

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Precio por cada módulo
Mayo 3
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del Programa Técnico: El entorno en el que se desenvuelven hoy todas las empresas, públicas y privadas, demanda de una capacidad de respuesta y acciones inmediatas. La normativa aplicable a los procesos de compras ha ido modificándose en forma dinámica y el desempeño institucional requiere de un personal que esté actualizado, con relación a las normas vigentes. Este programa brinda una actualización inmediata en cada módulo y lleva al participante a estar actualizado para responder así a las demandas de un servicio público continuo. Perfil de entrada: Todas aquellas personas de…

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₡130.000
Mayo 4
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Importancia del liderazgo situacional  Los estilos de liderazgo son herramientas que todo gerente tiene a mano para conducir a su capital humano  hacia el logro de los objetivos de su organización. Si el gerente no utiliza las herramientas adecuadas para afrontar cada situación en particular, estará en la misma posición que estaría un mecánico que sólo disponga de un alicate y una llave de “ranas”. Este mecánico tendrá que adquirir más herramientas para realizar un trabajo de mayor calidad y…

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₡65.000
Mayo 4
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del curso Que el funcionario confirme y amplié sus conocimientos sobre el correcto establecimiento y funcionamiento del Sistema de Control Interno (SCI) y el Sistema Específico de Valoración de Riesgos Institucional (SEVRI) desde la perspectiva de la Ley General de Control Interno N°8292 (LGCI), según las obligaciones y responsabilidades que emanan de dicha Ley. Permitiendo establecer un concepto tangible respecto las ventajas, como beneficios que trae su correcta ejecución, asegurando de esta manera su fortalecimiento y cumplimiento en toda…

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₡155.000
Mayo 8
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Descripción del curso  El curso es un programa único en su tipo para el sector público en Costa Rica, que aborda fundamentos esenciales del fortalecimiento del Sistema de Control Interno (SCI) y su relación directa, al establecer el estándar internacional de Gobierno Corporativo (GC), mismo que comprende la rendición de cuentas y el control de riesgos, como consecuencia de las relaciones entre los clientes u usuarios de sus servicios, la junta directiva u órgano equivalente, ejecutivos, sus comités o comisiones…

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₡260.000
Mayo 8
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del taller Que el participante conozca la evolución de los paradigmas de la gestión pública en el marco del cambio en el rol de Estado y aplique un nuevo enfoque de planificación que prioriza la generación de resultados para maximizar la generación de valor público. Objetivo general La capacitación tiene como objetivo aportar a los participantes los conocimientos, métodos y técnicas de la planificación orientada a resultados para su aplicación en la planificación de corto, mediano y largo plazo…

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₡270.000
Mayo 8
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del Taller Una de las maneras más funcionales de garantizar la humanización del trabajo, la efectividad y el compromiso laboral, es gestionar las dinámicas intrapersonales e interpersonales, a partir de un modelo de administración por valores. Para ello, es necesario mantener una constancia en la ejecución de prácticas individuales y colectivas que posibilitan relevar la importancia de la integridad, la ética y el compromiso activo como motores de desempeño, productividad y del clima laboral. Este taller se sustenta en…

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₡270.000
Mayo 8
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del curso: Que la persona participante fortalezca competencias clave para el desarrollo del potencial humano y el desempeño laboral mediante el coaching. Perfil de entrada del participante: El participante puede estar desempeñando ocupaciones operativas, de  apoyo, de supervisión, coordinación, de dirección o ejecutivas. Debe estar anuente y dispuesto a  participar activamente, cumplir con los requerimientos  del taller, dar y  recibir retroalimentación positiva del facilitador y sus compañeros de grupo, sobre aspectos que puede mejorar en cuanto a la forma…

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₡185.000
Mayo 9
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del seminario-taller El participante a partir de los elementos de motivo, contenido y fin que caracterizan a las Instituciones de naturaleza Pública comprenderá que es necesario que el cartel sea una expresión clara y completa que expresa el alcance de la necesidad que requiere una Administración. De ahí que el propósito del taller involucre un análisis de la normativa vigente, de algunas cláusulas esenciales como la objeción, las multas y sanciones, el sistema o metodología de evaluación de las…

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¢155.000 cada módulo
Mayo 11
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del programa Aportar enfoques teórico-prácticos que contribuyan a mejorar el desempeño en el ámbito del Sistema de Administración Financiera de la organización. Dirigido a: Personal que labore directamente en el Sistema de Administración Financiera (Presupuesto, Tesorería, Crédito Público, Contabilidad y, Administración de Bienes y Contratación Administrativa) de cada órgano o ente público. Personal que labore directamente en Auditoría y Control Interno. Personal cuyas labores se relacionen indirectamente con el Sistema de Administración Financiera (Presupuesto, Tesorería, Crédito Público, Contabilidad y,…

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₡185.000
Mayo 15
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del curso Dar a conocerlos elementos necesarios que permitan ampliar el panorama para una sana elaboración  y formulación de matrices de riesgos, piezas fundamentales en la   administración  de riesgos. Perfil de entrada del participante Funcionarios con preparaciones y ocupaciones  diversas que participan activamente del proceso de control interno y en la determinación  de riesgos. Perfil de salida del participante Al término del curso el  participante habrá ampliado y reforzado sus conocimientos en una materia de vital importancia para el…

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₡185.000
Mayo 16
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del curso El crecimiento del aparato de capital público obliga a implementar aquellos controles internos que limiten, hasta donde sea posible,  la toma  de riesgos  más allá de los normales y manejables, que pongan en posición de pérdida económica recursos que pertenecen a la colectividad  y que restrinjan el alcance los objetivos institucionales. Perfil de entrada del participante Profesionales y técnicos con preparaciones y ocupaciones  diversas que participan activamente del proceso de control interno, establecimiento del SEVRI  y los…

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₡130.000
Mayo 16
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del curso-taller: Que el participante pueda conocer, comprender y aplicar  la metodología  de evaluación del desempeño, mediante criterios de impacto y mensurabilidad, a través de  estándares o métricas de cumplimiento debidamente alineadas a la estrategia y contexto organizacional. Objetivo General Aportar  a los participantes  de una metodología de diseño y aplicación evaluativa que se sustente criterios que aborden una medición objetiva del desempeño y la detección de brechas,  de modo que adquieran las habilidades de gestión, mejorando la capacidad…

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Precio por cada módulo
Mayo 18
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del programa: El entorno en el que se desenvuelven hoy todas las empresas, públicas y privadas, demanda de una capacidad de respuesta y acciones inmediatas. La normativa aplicable a los procesos de compras ha ido modificándose en forma dinámica y el desempeño institucional requiere de un personal que esté actualizado, con relación a las normas vigentes. Este programa brinda una actualización inmediata en cada módulo y lleva al participante a estar actualizado para responder así a las demandas de un servicio público continuo. Perfil de entrada: Todas aquellas personas de empresas públicas…

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₡200.000
Mayo 24
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del curso-taller El curso está orientado a desarrollar esfuerzos para mejorar la capacidad de análisis para formular proyectos y está dirigido a funcionarios que están directamente o indirectamente relacionados con la formulación, evaluación de proyectos de su institución. Uno de los problemas más frecuentes en el bajo rendimiento de la inversión pública, es la carencia de todo un sistema integrado de planificación, formulación y evaluación  de proyectos. El Sistema Nacional de Inversión Pública, SNIP, adscrito a la Unidad de…

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Junio 2017
₡320.000
Junio 1
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del taller Que el participante conozca la evolución de los paradigmas de la gestión pública en el marco del cambio en el rol de Estado y aplique un nuevo enfoque de planificación que prioriza la generación de resultados para maximizar la generación de valor público. Objetivo general La capacitación tiene como objetivo aportar a los participantes los conocimientos, métodos y técnicas de la planificación orientada a resultados para su aplicación en la planificación de corto, mediano y largo plazo…

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₡320.000
Junio 1
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del curso taller Que el participante conozca los cambios en los antecedentes administrativos y judiciales que se han dictado recientemente y que afectan la forma en que se han venido confeccionando normalmente los carteles de compras públicas marcando las pautas desde el inicio para asegurar la correcta ejecución del objeto contractual, de modo que se muestre qué capacidades y competencias globales adquiere y cómo puede impactar en el desarrollo de sus actividades dentro de la organización. Perfil de entrada…

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₡320.000
Junio 1
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del taller  Que el participante conozca la evolución de los paradigmas de la gestión pública en el marco del cambio en el rol de Estado y aplique un nuevo enfoque de planificación que prioriza la generación de resultados para maximizar la generación de valor público. Perfil de entrada del participante  El curso se dirige a funcionarios y funcionarias del sector público que participan de procesos de planificación dentro de las instituciones (formulación, coordinación, evaluación) y que brindan asesoría a…

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₡200.000
Junio 5
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del taller Que los participantes desarrollen las destrezas necesarias para aplicar los principios básicos del reajuste de precios como herramienta para mantener el equilibrio económico en los contratos públicos de adquisición de bienes y servicios, mediante los conocimientos teóricos y prácticos que les permitan visualizar, desde una perspectiva legal y matemático-financiera, la forma de mantener el equilibrio económico de los contratos y, además, comprender sus implicaciones en la administración del presupuesto institucional. Perfil de entrada del participante Este taller…

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₡200.000
Junio 5
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del Curso Que el participante asuma con toda propiedad el gerenciamiento de su organización con y a través del capital humano que la conforma, con base en lo siguiente: a) Tenga conocimiento sobre el papel de toda jefatura en tanto líder y de las responsabilidades que le atañen para dirigir al capital humano hacia el logro de objetivos organizacionales mediante la práctica de tres fundamentales estrategias gerenciales: 1. El estilo de liderazgo efectivo. 2. El liderazgo para el cambio…

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₡85.000
Junio 7
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del curso Que el participante desarrolle habilidades y capacidades básicas en la resolución adecuada, positiva y colaborativa de los conflictos que se presenten en su vida personal, familiar, profesional o laboral, lo anterior con el fin de que pueda obtener el mayor provecho y productividad de los conflictos que se le presenten en los diferentes ámbitos de su vida. Perfil de entrada del participante La Resolución Alterna de Conflictos es una disciplina que atraviesa de manera transversal los diferentes…

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₡145.000
Junio 7
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Objetivo del seminario: Conocer los distintos elementos del control y la evaluación presupuestaria para manejar adecuadamente los indicadores. Perfil de entrada del participante Que el participante cuente con estudios universitarios y que sea proactivo en sus participaciones y tenga análisis crítico. Perfil de salida del participante Que el participante pueda manejar de manera práctica y en su trabajo diario, elementos fundamentales del presupuesto por programas y temas relacionados. Duración: 16 horas Incluye: Matrícula gratuita Refrigerio, almuerzo y refrigerio en la tarde…

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₡200.000
Junio 8
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del Taller Desarrollar en los participantes las competencias fundamentales que toda jefatura debe poseer para asumir con propiedad su cargo dentro de las realidades de las organizaciones modernas. Perfil de entrada del participante Todo aquel o aquella que ostente cargo de jefatura o tenga proyectado asumirlo en el futuro. Perfil de salida del participante Un/una participante que: Sabe sobre el papel y función de toda jefatura con liderazgo. Sabe utilizar estrategias para conducir a su capital humano hacia logro…

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₡200.000
Junio 9
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del taller Que el participante sepa construir indicadores específicos, medibles, alcanzables y relevantes para la medir los insumos, procesos, productos, efectos e impactos de programas y proyectos específicos. Perfil de entrada del participante El curso se dirige a funcionarios del sector público y de ONGs así como a consultores independientes que dentro de su desempeño laboral institucional estén relacionados con la planificación, conducción o ejecución de programas y proyectos específicos y/o sus respectivas actividades de monitoreo y evaluación y…

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₡270.000
Junio 9
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito Que las  personas  participantes al finalizar el curso comprendan  más las  bases  de la andragogía aplicada a la capacitación en el trabajo. Perfil de entrada del participante Conocimientos y habilidades básicas como facilitador (a) de actividades de  capacitación en el trabajo. Poseer el interés y compromiso de  mejorar sus capacidades Perfil de salida del participante Pondera  el significado actual  de la andragogía y su aplicación a la capacitación en el trabajo. Propósito del curso La dinámica económica y el…

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₡200.000
Junio 13
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del curso Que las personas participantes al finalizar el taller mejoren  competencias básicas  de servicio al cliente para fortalecer la satisfacción de las personas usuarias. Perfil de entrada del participante Funcionarios (as) públicos de diversos niveles ocupacionales, relacionados con procesos de gestión de personas y procesos estratégicos. Tener el interés de analizar, valorar y mejorar  sus  competencias personales y gerenciales Perfil de salida del participante  Mejora más su disposición para brindar un servicio de calidad, mediante el contacto asertivo…

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₡200.000
Junio 28
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del Curso Con este curso, se pretende conocer las principales herramientas para evaluar proyectos desde la perspectiva financiera, ya que en el mundo de hoy, no se justifica la toma de decisiones entre alternativas de inversión, sin considerar previamente la rentabilidad de las inversiones, ya que tales decisiones podrían llevar a la bancarrota a la empresa. Perfil de Entrada del Participante Profesionales de cualquier disciplina vinculados a las decisiones de inversión en proyectos en su empresa o institución. Emprendedores…

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Precio por cada módulo
Junio 29
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del Programa Que el participante adquiera los conocimientos básicos necesarios sobre los principales temas en Administración Pública, para que de esta manera se pueda desempeñar de forma óptima en la función pública, con apego al principio de legalidad y procurando la creación de valor público. Dirigido a: Aquellas personas que desempeñen funciones administrativas o que quieran desempeñarse en el Sector Público, pero que no han recibido cursos formales de Administración Publica y que deseen fortalecer sus conocimientos, habilidades y…

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Julio 2017
₡290.000
Julio 26
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Módulo 1: Jurisprudencia en la Contratación Administrativa  Propósito del curso Que el participante que ocupe cargos estatales que tengan relación directa o indirecta con la materia de contratación administrativa (sean abogados o no, eso es indiferente),  o que ocupe puestos del sector privado que intervengan en dicha actividad contractual,  tenga un conocimiento óptimo del reciente manejo que se está dando a varios de los temas de más relevancia nacional en las compras públicas de Costa Rica. Este curso debería ser…

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Agosto 2017
₡145.000
Agosto 3
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del curso Que el participante obtenga el conocimiento óptimo del reciente manejo que se está dando a varios de los temas de más relevancia nacional en las compras públicas de Costa Rica. Este curso debería ser de gran interés para las personas o miembros de órganos colegiados que participan directa o indirectamente de los procedimientos de contratación administrativa. Por ejemplo, para las personas que se encargan de los estudios previos a la contratación, de la elaboración del cartel, del…

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₡320.000
Agosto 4
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del seminario-taller: Contribuir con las organizaciones en la conformación de un equipo de facilitadores(as)  que tengan las actitudes, los conocimientos y habilidades necesarias para desarrollar procesos de aprendizaje de competencias laborales con calidad y excelencia. Dirigido a Este programa de formación está dirigido a todo el personal de la organización, que tienen como responsabilidad formar, facilitar o  instruir a los compañeros, colaboradores y colegas en todos los niveles de la organización, sea en programas aprendizaje de poca extensión o…

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₡320.000
Agosto 7
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del taller Que el participante conozca la evolución de los paradigmas de la gestión pública en el marco del cambio en el rol de Estado y aplique un nuevo enfoque de planificación que prioriza la generación de resultados para maximizar la generación de valor público. Objetivo general La capacitación tiene como objetivo aportar a los participantes los conocimientos, métodos y técnicas de la planificación orientada a resultados para su aplicación en la planificación de corto, mediano y largo plazo…

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₡200.000
Agosto 9
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del Curso: La inteligencia emocional en el entorno laboral representa un valor agregado que asegura la promoción de relaciones interpersonales sanas y de desarrollo, una cultura de calidad en las operaciones, así como un incremento en la productividad. Este taller está dirigido a posibilitar relaciones interpersonales sanas y de desarrollo a través de herramientas de inteligencia emocional. El mismo, incluye la comprensión básica de cliente a nivel interno y externo, el desarrollo de competencias que desde la inteligencia emocional…

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₡185.000
Agosto 9
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del taller: Que el participante adquiera los conocimientos, habilidades y actitudes básicas necesarias para diseñar indicadores de desempeño en el contexto integral de la gestión del desempeño. Perfil de entrada del participante El taller está abierto para cualquier persona, de cualquier edad, condición, profesión u oficio, que tenga alguna responsabilidad de evaluar el cumplimiento de resultados de una persona dentro de un proceso de trabajo. Perfil de salida del participante Al finalizar el taller, el participante podrá: Reconocer los…

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₡200.000
Agosto 23
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del Curso Que el participante incrementa el conocimiento sobre la Evaluación Económica Social de un proyecto para determinar los rendimientos esperados de la inversión desde la perspectiva de la sociedad e identificar proyectos rentables, en donde la asignación de los recursos responda a los objetivos de política económica trazados por el Estado. Perfil de entrada Profesionales de cualquier disciplina con conocimientos de formulación de proyectos, evaluación financiera Perfil de Salida Al finalizar la conferencia el participante: Podrá definir las…

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Septiembre 2017
₡185.000
Septiembre 4
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del curso La dinámica económica y el crecimiento desordenado del aparato estatal han generado  abuso y despilfarro  de recursos  públicos, naciendo una  necesidad obligada, la cual es que los administradores públicos rindan cuentas por su gestión. Estas circunstancias   han generado  normas jurídicas e  instrumentos técnicos que exigen nuevas y mejores formas de control, de modo que la administración  pueda guiar  a las instituciones hacia el logro  de sus fines, eficientizar al máximo los recursos, escasos de por sí,  y…

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₡200.000
Septiembre 26
|Evento Recurrente (ver todos)
hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del taller: Que el participante adquiera los conocimientos, habilidades y actitudes básicas necesarias para diseñar indicadores de desempeño en el contexto integral de la gestión del desempeño. Perfil de entrada del participante El taller está abierto para cualquier persona, de cualquier edad, condición, profesión u oficio, que tenga alguna responsabilidad de evaluar el cumplimiento de resultados de una persona dentro de un proceso de trabajo. Perfil de salida del participante Al finalizar el taller, el participante podrá: Reconocer los…

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Octubre 2017
₡200.000
Octubre 3
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hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del curso- taller Que el participante, sea del sector público o privado, disponga de las herramientas necesarias para someter y evaluar las ofertas en los concursos de contratación administrativa y aplique las técnicas del análisis y la evaluación de las mismas con el fin de cumplir con los principios que regulan la materia, en especial los contendos en el artículo 4 de la Ley No.7494. Asimismo, estudiar el instituto de la subsanación como herramienta para disponer de ofertas a…

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₡185.000
Octubre 4
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hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del curso La dinámica económica y el crecimiento desordenado del aparato estatal han generado  abuso y despilfarro  de recursos  públicos, naciendo una  necesidad obligada, la cual es que los administradores públicos rindan cuentas por su gestión. Estas circunstancias   han generado  normas jurídicas e  instrumentos técnicos que exigen nuevas y mejores formas de control, de modo que la administración  pueda guiar  a las instituciones hacia el logro  de sus fines, eficientizar al máximo los recursos, escasos de por sí,  y…

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₡185.000
Octubre 4
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hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del seminario-taller El participante a partir de los elementos de motivo, contenido y fin que caracterizan a las Instituciones de naturaleza Pública comprenderá que es necesario que el cartel sea una expresión clara y completa que expresa el alcance de la necesidad que requiere una Administración. De ahí que el propósito del taller involucre un análisis de la normativa vigente, de algunas cláusulas esenciales como la objeción, las multas y sanciones, el sistema o metodología de evaluación de las…

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₡350.000
Octubre 6
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hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del curso/taller Que el participante domine conceptos teóricos-prácticos acerca de sistemas de evaluación y planificación con el fin de actualizar y fortalecer la gestión de su centro educativo mediante la formulación de un catálogo de herramientas e indicadores como insumo para el monitoreo y seguimiento de planes de mejora respectivos. Perfil de entrada del participante El curso se dirige a agentes educativos que tienen relación directa con el proyecto vigente o con potencialidad de tenerla, tales como son los directores…

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₡200.000
Octubre 6
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hasta 29 Marzo, 2017

Propósito del taller Que el participante sepa construir indicadores específicos, medibles, alcanzables y relevantes para la medir los insumos, procesos, productos, efectos e impactos de programas y proyectos específicos. Perfil de entrada del participante El curso se dirige a funcionarios del sector público y de ONGs así como a consultores independientes que dentro de su desempeño laboral institucional estén relacionados con la planificación, conducción o ejecución de programas y proyectos específicos y/o sus respectivas actividades de monitoreo y evaluación y…

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  • Puede cancelar los cursos por medio de tarjeta únicamente.
  • Puede cancelar los cursos por medio de tarjeta BAC-CREDOMATIC, tasa cero a dos meses plazo
  • Puede pagar 100% de la inversión al inicio del curso.
  • Puede pagar por adelantado el 50% y el otro 50% restante en el transcurso de la capacitación. (*No aplica tasa cero ni descuento)
  • Puede cancelar los cursos por medio de Minicuotas. programa Exclusivo para un plazo de 12 meses de pago para un monto mínimo de 100.000 mil colones.
Observaciones
  • Se aplicará un 5% de descuento a los participantes que cancelen en efectivo, cheque o transferencia al inicio del curso.
  • A los funcionarios administrativos o docentes de la UCR se les aplica un 10% de descuento. Para que aplique el descuento se debe cancelar en efectivo, por transferencia o cheque.